JJA Economistas

¿Cómo confeccionar una nómina correctamente? No solo hay que respetar la estructura sino que hay una serie de datos obligatorios.

¿Qué es el modelo 145? ¿Quién está obligado a presentarlo? ¿Cómo afecta las retenciones del IRPF a mi nómina? ¿Rentas exentas?

Ejercicio práctico sobre nóminas. ¿Cómo confeccionar una nómina desde cero? ¿Dónde obtener la información? ¿Elaborar seguros sociales?

¿Qué es el modelo 111 de retenciones fiscales sobre el IRPF? ¿Quién está obligado a presentarlo? y ¿Cómo se presenta?

Las revisiones salariales son procesos por el que se revisan las cifras de las retribuciones que perciben los trabajadores y genera atrasos.

La dirección IPv4 es la identificación de tu ordenador en una red, no es única y pueden haber millones de ordenador con la misma dirección.

¿Qué son los tramos en la liquidación de cotizaciones? ¿Cómo se puede ajustar un tramo de con base de cotización diferente?

Competencias del directivo de la empresa. Estas competencias pueden ser: estratégicas, intratégicas o de tipo de eficacia personal.

El cambio organizativo en las empresas. Tres tipos de cambios en las empresas y las múltiples categorías del cambio.

La teoría general de sistemas en las empresas. A raíz de Ludwig von Bertalanffy (1968), estudio de la economía como cúmulo de instituciones.

Un concepto de Constitución sería el conjunto de normas escritas o consuetudinarias, dotadas generalmente de rango singular.

¿Cómo ejecutar correctamente un proceso creativo? ¿Se nace con creatividad o se puede trabajar? ¿Ejemplos de marcas con campañas conocidas?

Factores influyentes en el efecto creación y desviación de comercio. Veremos los factores que están relacionados con estos efectos.

El Parlamento del Estado, el Gobierno y los Ministerios y altos tribunales de justicia, tienen sus sedes en las capitales del Estado.

Constituido por las normas jurídicas de las instituciones de la UE.  Tiene su precedente en el Tratado de Roma (1957).

Principios que estructuran la organización de la empresa. Tipos de diseños empresariales y su jerarquía organizacional.